我校连续三年获评江苏省就业工作量化督导A等高校，近年四次荣获江苏省大学生就业创业知识竞赛“优秀组织奖”。学校创新实行“两个尊重、三个精准和四个畅通”工作模式：尊重学生就业意愿、尊重学生就业需求；精准实施就业指导、精准进行岗位推荐、精准落实信息核查；畅通学生反馈渠道、畅通校企沟通渠道、畅通政策落实渠道、畅通融合性联动服务渠道。学校积极畅通就业网等供需渠道，目前就业网注册企业超5000家，公众号关注人数近万人。

就业工作围绕一把手责任制、制度先行、四阶段培育、3D模式构建"四个要点"，保证人员、经费、设施、机构"四个到位"，从就业管理八大常规、就业指导五项服务、就业市场四类开拓、就业平台五大功能入手提升"四个全面“，在品牌化推广、精准化推送、系列化帮扶、理论化提升方面探索“四个创新“，探索出了适合学校实际的“融 合性协同联动",实现多部门融合、全程化、全覆盖就业指导。

  我校近年年终平均就业落实率超过97%，在全省同类高校中遥遥领先；约80%同学在苏州本地就业，入职平均工资超5000元，呈现出"零公里双高就业"的特点。学校创新实行"全方位、立体化、智能化"的智慧就业模式，点对点推送与无缝化对接相结合，大多数学生未毕业就已被知名企业抢定。毕业生满意度和用人单位满意度均在全省排名前列。