11月11日下午，我校智能管理学院与苏州工业园区迎春花爱心联合会联合主办的“党建聚力 银龄传薪”党建共建暨银龄宣讲活动在学校闻道楼报告厅举行。

苏州市军休干部讲师团团长肖汉涛，苏州市社会工作和志愿服务联合会会长、市政协专家组成员胡跃忠，苏州工业园区迎春花爱心联合会会长蒋骁俊，苏州工业园区迎春花爱心联合会党支部书记、副会长林瑞，学校团委书记李晓鸥，智能管理学院党支部书记陈强、副书记夏燕等参加本次活动，学院近三百名师生代表到场参与。

活动现场，林瑞与陈强代表双方党支部正式签署党建共建协议。双方此前已在乡村支教、社区科普、困境儿童帮扶等公益领域合作六年。此次签约标志着双方从项目化协作升级为长期稳定的协同育人机制建设，涵盖志愿服务队伍共育、红色教育资源共享、实践项目联合打磨等内容，为学院学生的技能实践与志愿参与搭建更广阔平台、提供更充足资源支撑。

随后举行了暑期支教优秀志愿者表彰环节。今年暑期，智能管理学院13名学子带着具身机器人、智能机器狗等特色AI科普教具，远赴河南、贵州、江西等地的乡村小学开展“三下乡”支教，把课堂上学到的专业知识转化为乡村校园里孩子们喜爱的趣味科创课堂。蒋骁俊与李晓鸥共同为司茹巧、葛耀文等13名表现突出的支教志愿者颁发荣誉证书，肯定他们把“学中做、做中悟”的精神落到基层的实干表现，也为更多想要参与志愿实践的同学树立身边榜样。

为将“五老”前辈数十年积淀的宝贵经验融入日常育人全链条，活动还举行了智能管理学院关工委“五老”宣讲团聘任仪式。陈强为肖汉涛、胡跃忠颁发聘书，正式聘请他们担任学院银龄育人队伍的导师。今后，两位导师将全程参与青年育人工作，在理想信念引领、支教课程优化、志愿服务项目打磨、基层实践路径规划等方面，为学生提供从思想引导到实操指导的全周期陪伴。

随后，肖汉涛结合自身数十年军旅生涯的亲身经历，以鲜活的故事为在场师生带来一堂沉浸式国防教育课。他用老一辈扎根岗位、奉献家国的真实事迹，深刻阐释了当代高职青年肩负的责任担当。胡跃忠则立足主持编写苏州民政事业三轮五年规划、主导多项省级基层治理创新项目的丰富实践，围绕新时代青年志愿服务的价值内涵与落地路径，为在场志愿爱好者系统梳理出清晰可行的实践方向与成长阶梯。

两场分享结束后，学生代表杨紫凌、曹一帆分别上台向两位前辈献花，并结合自身经历作表态发言。她们表示，作为新时代青年学子，将接好前辈手中的接力棒，把专业技能服务到基层一线，以实际行动践行青春誓言。

接下来，智能管理学院将以本次活动为契机，联合迎春花爱心联合会推出系列“银龄领航”实践计划，引导广大青年学子把家国情怀刻进心里，把志愿技能落到脚下，成长为有根、有魂、有硬技能的新时代高职青年。